6Jun
こんにちは～(/・ω・)/
ライブチャットカフェ町田・相模大野店店長のまきのっち（女性店長）です～(/・ω・)/
今日は、当店の採用基準について Part.2として、内面編をお届けいたします～(｀・ω・´)
Part.1の容姿編は 昨日の記事をどうぞ。。
ライブチャットカフェでは、
スタッフ・女の子などの立場にかかわらず、年齢にも関係なく、職業にも関係なく、出勤スタイルにも関係なく、
みんながみんな、働きやすく、ギスギスしない人間環境を保ってきています。
これからも、そういう環境をキープしていきたいと思っています。
ですので、当店では 「どんなに可愛い女の子でも、トラブルを起こしそうな女の子は不採用」にしていますし、
「化粧すらしたことないんです・・という女の子でも、当店の雰囲気に合う態度・接し方の女の子は採用」にしています。
この辺は、ほかの高収入系のお仕事を取り扱うお店さんの採用基準とは、
大きく異なる部分ではないかな？と思います。
うちのお店は、一度来ていただいて 在籍している女の子を見ていただくとわかって頂けるかなと思いますが、
・誰に対してでも挨拶がしっかりできる
・脱いだ靴をそろえる などの最低限のマナーがしっかりなっている
・小さなことでも感謝の言葉を伝えることができる
・陰口をたたかない
・お店のお掃除やお洗濯など、気づいたことを積極的に協力してくれる
・困っている人がいたら声をかけてあげられる
そんな女の子ばかりです。
入店した当初は、脱いだ靴はほったらかし、使った部屋は片づけない という感じだった女の子も、
叱られたり、周りの女の子に刺激されて 今では面接さんに自らお茶出しをしてくれたりしています。
注意されて、「うざ～。ただ稼ぎに来ているだけなのに～。」となってしまう女の子は、
正直 当店じゃなくていいと思います。
うちのお店は、女の子を数字として、女の子をお金として、見ていません。
ですので、いくらチャットレディとして売り上げをたくさんあげてくれる女の子だとしても
お店にいるほかの女の子が働きづらくなるような発言や行動をしてしまう女の子は、必要ありません。
当店では、お店側ももちろん みんなが働きやすい環境を全力で提供していますが、
女の子側も 自分たちが働きやすい環境づくりに協力してくれないと 不十分なものになってしまうと思います。
お店側も女の子側も お互いに、キレイな環境で、ギスギスしない人間関係で、安全に、安心して、快適に、
お仕事できるお店をつくっていけるようにご協力いただければと思っています♪
面接時にも 挨拶がしっかりできるかなど 基本的なことは普通のアルバイトの面接と同じように見させていただいておりますので、
もちろん気軽に来てほしいなとは思いますが、
当たり前のこと（挨拶・靴をそろえる・時間をまもる 等）は、意識的に見せつけてもらえるとありがたいです！（笑）
いろいろ言いましたが、当店の採用基準として見させていただいているのは
うちのお店の雰囲気を崩さない人間かどうか？
というところですかね。
うーん、伝わらねえ！！
まあ、一度ご見学なり 面接なり、来ていただけると 言わんとしてることがなんとなくわかっていただけるのではないでしょうか・・
マッテルゼ(ﾟДﾟ;)ノ
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